1、根据公司发展规划和实际业务需求，负责招聘、绩效、薪酬，培训等人力资源工作。
2、负责人才引进、人才汰换、日常考勤，薪资，入离调转，员工关系等事务性工作。
3、负责沟通协调，上传下达，落实公司规章制度。
4、负责起草对外相关协议，合同，负责起草对内相关通知、通报等文字材料，并督促落实；
5、负责公司会议的组织实施，负责起草月度工作安排。
6、负责日常对接工作。按照公司相关接待标准执行。
7、负责公司资产管理、办公用品等后勤保障。
8、完成总经理交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，2-3年以上本岗位工作经验。
2、为人机敏，善于处理解决问题，处事利落。
3、有较强的文字功底，逻辑思维强、文字表达清晰流畅。
4、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力。


岗位福利：
1、薪酬待遇：提供高于市平均水平的薪酬待遇，可根据个人期望***;
2、法定假期：享受法定公众假、婚假、产假、丧假、等;
3、人文关怀：公司给予员工生活关怀，提供冰箱、微波炉等;
4、节日贺礼：每逢佳节、生日等为员工庆祝及送上礼品;
5、奖金保障：绩效奖金+团队奖+年终奖金+社保;
6、旅游活动：每月不低于1次团建聚餐，不定期组织旅游等活动；
7、企业文化：老板员工一家人，拥有0距离与老板沟通学习机会；
8、下午茶：每周会有下午茶，以及生日蛋糕等福利；
9、其他：公司团队氛围轻松，员工和谐，95、90后居多。工作时间可以开展狼人杀、真心话大冒险、午间才艺表演、听音乐等等各种活动调节氛围。
官宣地址：东莞南城G1峰汇广场
一起的时光：上午8:30-12:00 下午13:30-18:00，虽然很想和你在一起但我们不希望你加班!